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Bewerbermarketing

Rekrutieren Sie geeignete Studierende und Absolventen

Sie finden geeignete Studierende und Absolventen, die Ihrem individuellen Anforderungsprofil entsprechen. Sie präsentieren Ihre Vakanzen (Jobs, Praktika, Werkstudentenstellen, Angebote für Abschlussarbeiten, Trainee- und Hochschulabsolventenstellen) ein Jahr im Karriereportal www.aubi-plus.de.

Ihre Vakanzen erscheinen:

in Registerform mit Logo,
mit Verlinkung zur Unternehmenshomepage,
mit detaillierter Stellenbeschreibung.

Ihre Vakanzen können Sie einfach und bequem über Ihren persönlichen Kunden-Login verwalten. Außerdem können Sie für Ihr Nachwuchskräfte-Recruiting einen Agenten nutzen. Er informiert Sie via E-Mail automatisch und sofort über eingehende und passende Gesuche von Bewerbern.